第117章

    其实这事还真不太好处理。

    说大不大，说小也不小。

    毕竟只是传传嘴上消息，没有犯实质性的错误，你说要因为这点事就把人劝退了，人家分分钟就上劳动局举报，到时候双方都不好看。

    但是好死不死，人传谣言的对象是公司的最大领导褚聿。

    就此姑息也不可能。

    哪怕褚聿不追究，周珊那边也不是好应付的。

    “确定是她了？”池析亭表情很淡定，面上看上去似乎也没有因为别人污蔑他而有什么情绪上的波动。

    沈之哲又懒懒地躺回了椅子上，点了下头后道：“是吧。”

    “那你打算怎么处理？”

    “冷处理呗。”沈之哲慢吞吞开口，“人周珊都找到我这儿了，她那儿我都得想想办法应付。”

    劝退肯定不能劝退。

    通报批评也不好闹的太大，毕竟周珊的意思还是要瞒着褚聿，顶多只能部门内部做个通报，写个检讨。

    只是周珊那边应付过去了，沈之哲这口气也一时半会咽不下去。

    他担任市场部经理这么多年了，还是第一次碰见这种情况，这种员工，在觉得荒唐的同时也没忍住自我怀疑了一下。

    他是不是因为从来没有管过实习生，才导致这群实习生一个比一个叛逆刺头的？

    “害。”沈之哲沉沉地叹了口气，感叹道，“析亭呀，你说我是不是老咯。”

    竟然连几个实习生都管不住，搞事搞到了褚聿那儿，搞得他丢人丢到了总裁办。

    池析亭目光在沈之哲桌面上好几沓厚厚的文件上游移了一会儿，又突然想起了昨天褚聿和他的对话。

    “你不是老咯。”池析亭轻轻，“你是吗喽。”

    看似地位高，层级高，但是还是被